浙江省人力社保廳

金華市人力社保局

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    全省人力社保系統深化“最多跑一次”改革“領跑者”(金華)綜合試點工作在金華啟動

      7月23日,全省人力社保系統深化“最多跑一次”改革“領跑者”(金華)綜合試點工作啟動儀式在金華舉行。省人力社保廳副廳長葛平安,金華市副市長陶葉萍,市政府副秘書長葉順清,市委組織部副部長、人力社保局局長褚惠斌等出席啟動儀式。

      葛平安副廳長在啟動儀式上指出,在金華市建設全省人力社保系統深化“最多跑一次”改革“領跑者”綜合試點,是省人力社保廳黨組作出的一項重要決定,意義十分重大。試點工作既是今年省人力社保系統深化“最多跑一次”改革的一項重要舉措,也是全省人力社保系統“不忘初心、牢記使命”主題教育往深里走、往心里走、往實里走的重要內容。

      葛平安副廳長要求,金華人力社保系統要按照《試點方案》工作目標和建設標準做好規劃部署,詳列任務清單,高標準高質量完成試點建設各項任務。要加強組織領導,舉全市系統之力推動試點工作,以互聯網思維逐個事項研究標準化落地、流程再造、縮短時限、精簡材料和信息化改造。要加快數字化轉型,提高服務黨委政府決策、服務民生福祉改善、加強行業監管的能力水平。省廳、金華市局、金華各縣(市、區)局三級合力奮戰三個月,集中攻關、克難攻堅,把金華人力社保工作打造成“領跑者”樣本。

      陶葉萍副市長表示,金華市政府將以最大決心抓建設,確保把人力社保的“領跑者”綜合試點打造成為金華市深化“最多跑一次”改革的模范試點;以最高標準抓推進,確保把金華人力社保工作做成全省標桿,把“唯一”試點做成“第一”標準;以最大力度抓保障,加強部門間、市縣間組織協調,為人社部門開展工作做好各方面服務保障。

      會上,褚惠斌局長就前期籌備情況及下步工作打算作了具體匯報。他表示,全市人社系統將全力以赴推進綜合試點建設,把握機遇促進我市人力社保整體工作水平再提升。

      啟動儀式結束后,省人力社保廳工作專班的人才人事、就業、社保、綜合、協調5個小組共40余人,立即分頭開展對接調研。

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